{"id":101538,"date":"2010-11-06T00:00:00","date_gmt":"2010-11-06T00:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.deberes.net\/tesis\/sin-categoria\/trabajo-docente-y-estres-laboral-estudio-de-incidencia-y-valor-de-los-recursos-de-afrontamiento-en-el-profesorado-de-centros-publicos-de-secundaria-de-la-baha%c2%ada-de-cadiz\/"},"modified":"2010-11-06T00:00:00","modified_gmt":"2010-11-06T00:00:00","slug":"trabajo-docente-y-estres-laboral-estudio-de-incidencia-y-valor-de-los-recursos-de-afrontamiento-en-el-profesorado-de-centros-publicos-de-secundaria-de-la-baha%c2%ada-de-cadiz","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.deberes.net\/tesis\/cadiz\/trabajo-docente-y-estres-laboral-estudio-de-incidencia-y-valor-de-los-recursos-de-afrontamiento-en-el-profesorado-de-centros-publicos-de-secundaria-de-la-baha%c2%ada-de-cadiz\/","title":{"rendered":"Trabajo docente y estr\u00e9s laboral: estudio de incidencia y valor de los recursos de afrontamiento en el profesorado de centros p\u00fablicos de secundaria de la bah\u00edade c\u00e1diz"},"content":{"rendered":"<h2>Tesis doctoral de <strong> Manuel Besa Besa <\/strong><\/h2>\n<p>Se presenta un trabajo de investigaci\u00f3n donde se estudia la incidencia y el valor de los recursos de afrontamiento en el profesorado de centros p\u00fablicos de ense\u00f1anza secundaria de la zona educativa de la bah\u00eda de c\u00e1diz.   se comienza realizando una revisi\u00f3n conceptual de los t\u00e9rminos estr\u00e9s laboral y burnout, as\u00ed como una exposici\u00f3n de los principales modelos explicativos del estr\u00e9s laboral y del burnout. Posteriormente, se detallan diversos aspectos relacionados con el estr\u00e9s laboral y el burnout en  el profesorado.  el objetivo general de la investigaci\u00f3n es analizar la incidencia del estr\u00e9s laboral, del burnout y la influencia de los recursos de afrontamiento en el colectivo de profesores de ense\u00f1anza secundaria de centros p\u00fablicos de la zona educativa de la bah\u00eda de c\u00e1diz y, a su vez, identificar los diversos perfiles sociodemogr\u00e1ficos y sociolaborales que caracterizan a las personas con mayor y menor riesgo de padecer estr\u00e9s laboral y burnout en dicho colectivo.  el estudio se caracteriza por ser metodol\u00f3gicamente descriptivo, transversal o de preValencia y correlacional-muestral.  la muestra est\u00e1 compuesta por 317 profesores de veintitr\u00e9s institutos p\u00fablicos de secundaria de la zona educativa de la bah\u00eda de c\u00e1diz, y para la recogida de datos se elabor\u00f3 un cuadernillo que conten\u00eda los siguientes instrumentos:  1)\tregistro de variables personales y de condiciones de trabajo. 2)\tinventario de burnout de maslach (mbi). 3)\tescala laboral de estr\u00e9s (ele). 4)\tescala de autoeficacia percibida en el afrontamiento de riesgos laborales psicosociales. 5)\tescala de bienestar psicol\u00f3gico.  posteriormente, se realiza el an\u00e1lisis, exposici\u00f3n y la discusi\u00f3n de los resultados obtenidos.  por \u00faltimo, se presentan las oportunas conclusiones:  1)\tno se encontraron casos de burnout, aunque s\u00ed se hall\u00f3 relaci\u00f3n directa entre el estr\u00e9s laboral y los niveles de las tres dimensiones del burnout.  2)\ten ning\u00fan caso se vio un efecto de la autoeficacia percibida como recurso de afrontamiento reductor del estr\u00e9s laboral.   3)\ttampoco se encontr\u00f3 ning\u00fan efecto de la autoeficacia percibida como recurso reductor del burnout, ni de ninguna de sus tres dimensiones. 4)\texiste un efecto protector del bienestar psicol\u00f3gico frente a determinados factores de terminantes del estr\u00e9s laboral. Sin embargo, tambi\u00e9n se hall\u00f3 un efecto negativo del bienestar psicol\u00f3gico ante el estr\u00e9s laboral.  5)\texiste un efecto protector del bienestar psicol\u00f3gico frente a determinados factores determinantes del burnout. Sin embargo, tambi\u00e9n se encontr\u00f3 un efecto negativo del bienestar psicol\u00f3gico ante el burnout.   6)\texiste una relaci\u00f3n directa entre los niveles de autoeficacia percibida y los niveles de bienestar psicol\u00f3gico alcanzados en las seis dimensiones de este constructo.  7)\texiste un efecto diferencial de las caracter\u00edsticas sociodemogr\u00e1ficas y sociolaborales en la definici\u00f3n de perfiles de profesores con riesgo de padecer estr\u00e9s laboral y burnout y profesores con mayores recursos de afrontamiento.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Datos acad\u00e9micos de la tesis doctoral \u00ab<strong>Trabajo docente y estr\u00e9s laboral: estudio de incidencia y valor de los recursos de afrontamiento en el profesorado de centros p\u00fablicos de secundaria de la bah\u00edade c\u00e1diz<\/strong>\u00ab<\/h3>\n<ul>\n<li><strong>T\u00edtulo de la tesis:<\/strong>\u00a0 Trabajo docente y estr\u00e9s laboral: estudio de incidencia y valor de los recursos de afrontamiento en el profesorado de centros p\u00fablicos de secundaria de la bah\u00edade c\u00e1diz <\/li>\n<li><strong>Autor:<\/strong>\u00a0 Manuel Besa Besa <\/li>\n<li><strong>Universidad:<\/strong>\u00a0 C\u00e1diz<\/li>\n<li><strong>Fecha de lectura de la tesis:<\/strong>\u00a0 11\/06\/2010<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Direcci\u00f3n y tribunal<\/h3>\n<ul>\n<li><strong>Director de la tesis<\/strong>\n<ul>\n<li>Carlos Guill\u00e9n Gestoso<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<li><strong>Tribunal<\/strong>\n<ul>\n<li>Presidente del tribunal: david Almorza gomar <\/li>\n<li>Jos\u00e9 Antonio Cordeiro castro (vocal)<\/li>\n<li>Jorge  Luis G\u00f3mez vallecillo (vocal)<\/li>\n<li>Antonio Delgado padial (vocal)<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Tesis doctoral de Manuel Besa Besa Se presenta un trabajo de investigaci\u00f3n donde se estudia la incidencia y el valor 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