{"id":102202,"date":"2018-03-11T10:24:16","date_gmt":"2018-03-11T10:24:16","guid":{"rendered":"https:\/\/www.deberes.net\/tesis\/sin-categoria\/influencia-de-los-recursos-personales-en-el-bienestar-laboral-y-vital-de-trabajadores-con-discapacidad-intelectual\/"},"modified":"2018-03-11T10:24:16","modified_gmt":"2018-03-11T10:24:16","slug":"influencia-de-los-recursos-personales-en-el-bienestar-laboral-y-vital-de-trabajadores-con-discapacidad-intelectual","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.deberes.net\/tesis\/psicologia-consultiva\/influencia-de-los-recursos-personales-en-el-bienestar-laboral-y-vital-de-trabajadores-con-discapacidad-intelectual\/","title":{"rendered":"Influencia de los recursos personales en el bienestar laboral y vital de trabajadores con discapacidad intelectual"},"content":{"rendered":"<h2>Tesis doctoral de <strong> Lourdes Rey Pe\u00f1a <\/strong><\/h2>\n<p>Influencia de los recursos personales en el bienestar laboral y vital de trabajadores con discapacidad intelectual esta tesis presenta las relaciones entre determinados recursos personales, core self-evaluations (cse) e inteligencia emocional(ie) y el bienestar personal y organizacional de una muestra de trabajadores con discapacidad intelectual. En el estudio participaron 139 trabajadores con discapacidad intelectual de distintas provincias andaluzas, con edades comprendidas entre 20 y 52 a\u00f1os (56.1% varones y 39.6% mujeres). Los objetivos de la investigaci\u00f3n fueron tres: 1) conocer qu\u00e9 nivel presentan en los distintos indicadores de bienestar personal y laboral (satisfacci\u00f3n vital, felicidad, engagement, sce, personalidad e ie) con respecto a los baremos normativos de la poblaci\u00f3n sin discapacidad; 2) analizar la validez incremental de las cse e ie sobre los distintos indicadores de bienestar y 3) explorar el rol mediador que la afectividad positiva puede ejercer entre los recursos personales y ciertas variables o dimensiones de bienestar. Algunos de los resultados m\u00e1s significativos del estudio fueron que los trabajadores con discapacidad intelectual obtuvieron : a) niveles m\u00e1s altos de engagement que los trabajadores sin discapacidad; b) niveles similares de satisfacci\u00f3n y felicidad que las personas sin discapacidad; c) mayores niveles de engagement en empresas ordinarias frente a centros especiales de empleo; d) la ie y las cse aparecen como buenos predictores del bienestar personal y organizacional en una muestra de trabajadores con discapacidad intelectual aportando validez incremental sobre rasgos cl\u00e1sicos de personaldiad (neuroticismo y extraversi\u00f3n) y e) la afectividad positiva aparece como medidador entre los recursos personales y distintos indicadores de bienestar (satisfacci\u00f3n vital y engagement).<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Datos acad\u00e9micos de la tesis doctoral \u00ab<strong>Influencia de los recursos personales en el bienestar laboral y vital de trabajadores con discapacidad intelectual<\/strong>\u00ab<\/h3>\n<ul>\n<li><strong>T\u00edtulo de la tesis:<\/strong>\u00a0 Influencia de los recursos personales en el bienestar laboral y vital de trabajadores con discapacidad intelectual <\/li>\n<li><strong>Autor:<\/strong>\u00a0 Lourdes Rey Pe\u00f1a <\/li>\n<li><strong>Universidad:<\/strong>\u00a0 M\u00e1laga<\/li>\n<li><strong>Fecha de lectura de la tesis:<\/strong>\u00a0 29\/06\/2010<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Direcci\u00f3n y tribunal<\/h3>\n<ul>\n<li><strong>Director de la tesis<\/strong>\n<ul>\n<li>Margarita Ortiz Tallo Alarcon<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<li><strong>Tribunal<\/strong>\n<ul>\n<li>Presidente del tribunal: rosa Esteve zarazaga <\/li>\n<li>Jos\u00e9 m. Augusto landa (vocal)<\/li>\n<li>violeta Cardenal hern\u00e1ez (vocal)<\/li>\n<li>Mar\u00eda  pilar Berrios martos (vocal)<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Tesis doctoral de Lourdes Rey Pe\u00f1a Influencia de los recursos personales en el bienestar laboral y vital de trabajadores con [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"site-sidebar-layout":"default","site-content-layout":"","ast-site-content-layout":"","site-content-style":"default","site-sidebar-style":"default","ast-global-header-display":"","ast-banner-title-visibility":"","ast-main-header-display":"","ast-hfb-above-header-display":"","ast-hfb-below-header-display":"","ast-hfb-mobile-header-display":"","site-post-title":"","ast-breadcrumbs-content":"","ast-featured-img":"","footer-sml-layout":"","theme-transparent-header-meta":"","adv-header-id-meta":"","stick-header-meta":"","header-above-stick-meta":"","header-main-stick-meta":"","header-below-stick-meta":"","astra-migrate-meta-layouts":"default","ast-page-background-enabled":"default","ast-page-background-meta":{"desktop":{"background-color":"var(--ast-global-color-4)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-gradient":""},"tablet":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-gradient":""},"mobile":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-gradient":""}},"ast-content-background-meta":{"desktop":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-gradient":""},"tablet":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-gradient":""},"mobile":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-gradient":""}},"footnotes":""},"categories":[32400,7834,7125,4263,11995],"tags":[177040,207422,207423,54588,37739,39221],"class_list":["post-102202","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-desarrollo-de-la-personalidad","category-malaga","category-motivacion-laboral-y-actitudes","category-psicologia-consultiva","category-tratamiento-psicologico-de-la-deficiencia-mental","tag-jose-m-augusto-landa","tag-lourdes-rey-pena","tag-margarita-ortiz-tallo-alarcon","tag-maria-pilar-berrios-martos","tag-rosa-esteve-zarazaga","tag-violeta-cardenal-hernaez"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.deberes.net\/tesis\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/102202","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.deberes.net\/tesis\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.deberes.net\/tesis\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.deberes.net\/tesis\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.deberes.net\/tesis\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=102202"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.deberes.net\/tesis\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/102202\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.deberes.net\/tesis\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=102202"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.deberes.net\/tesis\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=102202"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.deberes.net\/tesis\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=102202"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}