{"id":109994,"date":"2011-08-07T00:00:00","date_gmt":"2011-08-07T00:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.deberes.net\/tesis\/sin-categoria\/diseno-de-un-protocolo-de-evaluacion-del-estres-laboral-en-las-auxiliares-de-odontologa%c2%ada-de-la-region-de-murcia-resultado-de-un-estudio-preliminar\/"},"modified":"2011-08-07T00:00:00","modified_gmt":"2011-08-07T00:00:00","slug":"diseno-de-un-protocolo-de-evaluacion-del-estres-laboral-en-las-auxiliares-de-odontologa%c2%ada-de-la-region-de-murcia-resultado-de-un-estudio-preliminar","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.deberes.net\/tesis\/estomatologia-y-ortodoncia\/diseno-de-un-protocolo-de-evaluacion-del-estres-laboral-en-las-auxiliares-de-odontologa%c2%ada-de-la-region-de-murcia-resultado-de-un-estudio-preliminar\/","title":{"rendered":"Dise\u00f1o de un protocolo de evaluaci\u00f3n del estr\u00e9s laboral  en las auxiliares de odontolog\u00eda de la regi\u00f3n de murcia. resultado de un estudio preliminar."},"content":{"rendered":"<h2>Tesis doctoral de <strong> Jos\u00e9 Juan Ortega Lopez <\/strong><\/h2>\n<p>La defensa de la salud como un derecho fundamental de los trabajadores, cualquiera que sea la empresa y sector en el que preste sus servicios a cambio de un salario, es un objetivo prioritario de la sociedad actual. los organismos internacionales m\u00e1s prestigiosos en materia de salud laboral (ue, oit, oms) vienen insistiendo desde hace m\u00e1s de 6 a\u00f1os en la necesidad de adoptar nuevos enfoques en materia de prevenci\u00f3n de riesgos profesionales y atender a \u00c2\u00bfemergentes\u00c2\u00bf riesgos, como los denominados \u00c2\u00bfriesgos psicosociales\u00c2\u00bf, un concepto unitario que engloba una pluralidad de situaciones. entre las situaciones de riesgo psicosocial se incluye hoy el llamado \u00c2\u00bfs\u00edndrome del quemado\u00c2\u00bf o de \u00c2\u00bfdesgaste profesional\u00c2\u00bf (\u00c2\u00bfburnout\u00c2\u00bf en ingl\u00e9s), tambi\u00e9n conocido como \u00c2\u00bfestr\u00e9s asistencial\u00c2\u00bf por tener mayor incidencia en determinados colectivos profesionales, en particular, quienes prestan servicios educativos, sanitarios y sociales. Estamos, pues ante una nueva modalidad de estr\u00e9s laboral que requiere igualmente atenci\u00f3n en el \u00e1mbito de las pol\u00edticas de prevenci\u00f3n de riesgos laborales, asi como el apoyo a las personas que lo padecen para salir de esa situaci\u00f3n desmoralizante. Como sucede en general con el estr\u00e9s, el dise\u00f1o y puesta en pr\u00e1ctica de pol\u00edticas de prevenci\u00f3n y afrontamiento de \u00e9ste s\u00edndrome no es f\u00e1cil, pero es igualmente evidente que resulta exigible a las empresas y\/o administraciones p\u00fablicas una gesti\u00f3n orientada a su reducci\u00f3n. paralelamente al t\u00e9rmino y concepto de \u00c2\u00bfestr\u00e9s\u00c2\u00bf, tambi\u00e9n por derivaci\u00f3n de la lengua anglosajona, se ha popularizado la expresi\u00f3n \u00c2\u00bfburnout\u00c2\u00bf, traducido al castellano como \u00c2\u00bfestar quemado\u00c2\u00bf. En t\u00e9rminos simples pero rigurosos \u00e9ste \u00c2\u00bfs\u00edndrome de desgaste profesional\u00c2\u00bf o de \u00c2\u00bfestar quemado\u00c2\u00bf por el trabajo no es sino una respuesta a una situaci\u00f3n de estr\u00e9s laboral cr\u00f3nico, esto es, prolongado en el tiempo. Esta respuesta se caracteriza por desarrollar actitudes y sentimientos negativos hacia las personas con las que se trabaja, asi como hacia el propio papel o rol profesional, y encontrarse emocionalmente agotado. la gran mayor\u00eda de los estudios realizados sobre el estr\u00e9s laboral en el \u00e1mbito sanitario se centran principalmente en el colectivo sanitario que desempe\u00f1a sus funciones a nivel hospitalario y atenci\u00f3n primaria de salud, dejando de lado aun amplio sector sanitario que desempe\u00f1a su profesi\u00f3n en cl\u00ednicas dentales privadas, como ocurre con las auxiliares de odontolog\u00eda. este colectivo desarrolla su trabajo en un contexto sociolaboral donde los niveles de estr\u00e9s laboral pueden ser muy importantes y suponer, por tanto, un riesgo considerable para la salud del individuo. Las condiciones espec\u00edficas en que se suele desarrollar el ejercicio profesional de la odontolog\u00eda suelen aglutinar un gran n\u00famero de factores facilitadores o desencadenantes de niveles de estr\u00e9s elevado en el trabajador. debido a que los estudios realizados en \u00e9ste colectivo profesional son escasos, y que no podemos extrapolar los resultados obtenidos en otros niveles, creemos necesario realizar un estudio espec\u00edfico teniendo en cuenta las condiciones en que suele organizarse \u00e9sta profesi\u00f3n en espa\u00f1a, concretamente en la regi\u00f3n de murcia. hemos utilizado 5 t\u00e9cnicas diferentes para dar una respuesta estad\u00edstica a los objetivos de este trabajo: correlaciones, an\u00e1lisis factorial, conglomerados, pruebas no-param\u00e9tricas y patrones. de nuestro estudio se desprende que los niveles de estr\u00e9s laboral en el colectivo estudiado son muy bajos o inexistentes. Esto sugiere que el nivel de responsabilidad que \u00e9stos individuos tienen en el desempe\u00f1o de su actividad profesional es bajo, puesto que generalmente la responsabilidad es asumida por los dentistas responsables del centro asistencial, no comparti\u00e9ndose \u00e9sta responsabilidad con el personal colaborador de la consulta.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Datos acad\u00e9micos de la tesis doctoral \u00ab<strong>Dise\u00f1o de un protocolo de evaluaci\u00f3n del estr\u00e9s laboral  en las auxiliares de odontolog\u00eda de la regi\u00f3n de murcia. resultado de un estudio preliminar.<\/strong>\u00ab<\/h3>\n<ul>\n<li><strong>T\u00edtulo de la tesis:<\/strong>\u00a0 Dise\u00f1o de un protocolo de evaluaci\u00f3n del estr\u00e9s laboral  en las auxiliares de odontolog\u00eda de la regi\u00f3n de murcia. resultado de un estudio preliminar. <\/li>\n<li><strong>Autor:<\/strong>\u00a0 Jos\u00e9 Juan Ortega Lopez <\/li>\n<li><strong>Universidad:<\/strong>\u00a0 Murcia<\/li>\n<li><strong>Fecha de lectura de la tesis:<\/strong>\u00a0 08\/07\/2011<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Direcci\u00f3n y tribunal<\/h3>\n<ul>\n<li><strong>Director de la tesis<\/strong>\n<ul>\n<li>Manuel Lopez Nicolas<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<li><strong>Tribunal<\/strong>\n<ul>\n<li>Presidente del tribunal: Mar\u00eda  dolores Perez carceles <\/li>\n<li>Emilio Lledo villar (vocal)<\/li>\n<li>Antonio Casta\u00f1o seiquer (vocal)<\/li>\n<li>gilberto Jim\u00e9nez  rios (vocal)<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Tesis doctoral de Jos\u00e9 Juan Ortega Lopez La defensa de la salud como un derecho fundamental de los trabajadores, cualquiera 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