{"id":56507,"date":"2007-10-01T00:00:00","date_gmt":"2007-10-01T00:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.deberes.net\/tesis\/sin-categoria\/teletrabajo-en-vodafone-las-relaciones-laborales-en-el-sector-de-las-telecomunicaciones-moviles-una-vision-sindical\/"},"modified":"2007-10-01T00:00:00","modified_gmt":"2007-10-01T00:00:00","slug":"teletrabajo-en-vodafone-las-relaciones-laborales-en-el-sector-de-las-telecomunicaciones-moviles-una-vision-sindical","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.deberes.net\/tesis\/sin-categoria\/teletrabajo-en-vodafone-las-relaciones-laborales-en-el-sector-de-las-telecomunicaciones-moviles-una-vision-sindical\/","title":{"rendered":"Teletrabajo en vodafone: las relaciones laborales, en el sector de las telecomunicaciones m\u00f3viles, una visi\u00f3n sindical"},"content":{"rendered":"<h2>Tesis doctoral de <strong> Pedro L\u00f3pez Garc\u00eda <\/strong><\/h2>\n<p>Teletrabajo una visi\u00f3n diferente     trata de analizar una realidad laboral donde conceptos tradicionales como el espacio y el tiempo se modifican, sustentando en las nuevas tecnolog\u00edas. Ha sido necesario realizar un recorrido descriptivo de la sociedad de la informaci\u00f3n, donde se ubica este fen\u00f3meno, y del sector de las telecomunicaciones, \u00e1mbito natural de los teletrabajadores objeto de estudio, en concreto en la empresa vodafone.     \u00c2\u00bfpor qu\u00e9 una visi\u00f3n diferente? Porque una primera vez se investiga sobre los teletrabajadores y el contexto socio-econ\u00f3mico que los rodea, provocando esta situaci\u00f3n las reorganizaciones empresariales. Conceptos como externalizaci\u00f3n de actividades y pol\u00edticas de descentralizaci\u00f3n productiva, forman parate de una estrategia que hacen desaparecer puestos de trabajo y aparecen visibles en otras empresas o servicios subcontratados. Dos nexos han ido acompa\u00f1ando toda la obra, por un lado las relaciones laborales, y por otro, el sindicalismo como prisma descriptivo. Los sindicatos, una vez han tenido capacidad de participaci\u00f3n a trav\u00e9s del di\u00e1logo social, han evolucionado en la valoraci\u00f3n del teletrabajo, motivado en gran medida por la incorporaci\u00f3n en el sindicalismo internacional.     y por \u00faltimo, dentro del binomio investigaci\u00f3n-acci\u00f3n, se ha gestionado una gu\u00eda pr\u00e1ctica de teletrabajo aplicable en las empresas, como medio para un mejor entendimiento del fen\u00f3meno y una posible regulaci\u00f3n, negociada, que implique unas garant\u00edas en los derechos de lso teletrabajadores y medidas para una eficaz implementaci\u00f3n del teletrabajo en el mundo de la empresa.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Datos acad\u00e9micos de la tesis doctoral \u00ab<strong>Teletrabajo en vodafone: las relaciones laborales, en el sector de las telecomunicaciones m\u00f3viles, una visi\u00f3n sindical<\/strong>\u00ab<\/h3>\n<ul>\n<li><strong>T\u00edtulo de la tesis:<\/strong>\u00a0 Teletrabajo en vodafone: las relaciones laborales, en el sector de las telecomunicaciones m\u00f3viles, una visi\u00f3n sindical <\/li>\n<li><strong>Autor:<\/strong>\u00a0 Pedro L\u00f3pez Garc\u00eda <\/li>\n<li><strong>Universidad:<\/strong>\u00a0 Complutense de Madrid<\/li>\n<li><strong>Fecha de lectura de la tesis:<\/strong>\u00a0 10\/01\/2007<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Direcci\u00f3n y tribunal<\/h3>\n<ul>\n<li><strong>Director de la tesis<\/strong>\n<ul>\n<li> Castillo Alonso Juan  Jos\u00e9<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<li><strong>Tribunal<\/strong>\n<ul>\n<li>Presidente del tribunal: eugenio Torres villanueva <\/li>\n<li>Andr\u00e9s Pedre\u00f1o c\u00e1novas (vocal)<\/li>\n<li> Horto de vera Fernando (vocal)<\/li>\n<li> Bono maldonado Andrea del (vocal)<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Tesis doctoral de Pedro L\u00f3pez Garc\u00eda Teletrabajo una visi\u00f3n diferente trata de analizar una realidad laboral donde conceptos tradicionales como [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"site-sidebar-layout":"default","site-content-layout":"","ast-site-content-layout":"","site-content-style":"default","site-sidebar-style":"default","ast-global-header-display":"","ast-banner-title-visibility":"","ast-main-header-display":"","ast-hfb-above-header-display":"","ast-hfb-below-header-display":"","ast-hfb-mobile-header-display":"","site-post-title":"","ast-breadcrumbs-content":"","ast-featured-img":"","footer-sml-layout":"","theme-transparent-header-meta":"","adv-header-id-meta":"","stick-header-meta":"","header-above-stick-meta":"","header-main-stick-meta":"","header-below-stick-meta":"","astra-migrate-meta-layouts":"default","ast-page-background-enabled":"default","ast-page-background-meta":{"desktop":{"background-color":"var(--ast-global-color-4)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center 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