{"id":82112,"date":"2000-01-01T00:00:00","date_gmt":"2000-01-01T00:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.deberes.net\/tesis\/sin-categoria\/desenvolvemento-de-lideranca-na-organizacao-educional-administrada-por-projetos-estudio-de-um-caso\/"},"modified":"2000-01-01T00:00:00","modified_gmt":"2000-01-01T00:00:00","slug":"desenvolvemento-de-lideranca-na-organizacao-educional-administrada-por-projetos-estudio-de-um-caso","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.deberes.net\/tesis\/santiago-de-compostela\/desenvolvemento-de-lideranca-na-organizacao-educional-administrada-por-projetos-estudio-de-um-caso\/","title":{"rendered":"Desenvolvemento de lideranca na organizacao educional administrada por  projetos: estudio de um caso."},"content":{"rendered":"<h2>Tesis doctoral de <strong> Livio Lermen Tito <\/strong><\/h2>\n<p>Enfoca la historia de vida de su protagonista y se desenvuelve a partir de sus realizaciones, estilo de mando y motivaciones en el colegio bom jesus de joinville\/sc, llevadas a cabo en la administraci\u00f3n educacional por proyectos a trav\u00e9s de la b\u00fasqueda de la mejora\/crecimiento constante del sistema, de manera esencialmente creativa y aut\u00f3noma, emp\u00edricamente ratificado por los instrumentos de autopercepci\u00f3n y por las heteropercepciones de profesores y asesores.  el grupo consultado se constituy\u00f3 de 90 (noventa) profesionales y otros agentes del colegio bom jesus de joinville\/sc.  se utiliz\u00f3 el cuestionario como instrumento de investigaci\u00f3n.  se trata de una consulta cualitativa presentada bajo la forma de un estudio de caso, con autobiograf\u00eda creativa y elaboraci\u00f3n cuantitativa de los datos m\u00e1s significativos.  los resultados indicaron que:  la historia de vida del protagonista de la tesis demuestra que es posible continuar desarrollando la autoridad creativa y aut\u00f3noma en la perspectiva de mejora\/crecimiento a partir de su aplicaci\u00f3n en el mundo educacional por proyectos, de los instrumentos de autopercepci\u00f3n y de la apertura para la participaci\u00f3n del grupo de profesionales y de otros agentes en la evaluaci\u00f3n del tabajo del propio l\u00edder, culminando en una construcci\u00f3n colectiva de nuevas propuestas, cuya finalidad es la transformaci\u00f3n del colegio bom jesus de joinville\/sc en una organizaci\u00f3n creativa e innovadora, que permita ayudar a cada uno a alcanzar su m\u00e1ximo potencial.  una administraci\u00f3n educacional por proyectos, comprometida con valores \u00e9ticos, est\u00e9ticos y pol\u00edticos, con la participaci\u00f3n y con una conducta dirigida a la calidad.  se consideraron las autopercepciones del protagonista sobre el liderazgo, los proyectos y el futuro de la organizaci\u00f3n educacional y las respuestas divergentes minoritarias o cr\u00edticas de asesores y profesores, para se\u00f1alar propuestas de<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Datos acad\u00e9micos de la tesis doctoral \u00ab<strong>Desenvolvemento de lideranca na organizacao educional administrada por  projetos: estudio de um caso.<\/strong>\u00ab<\/h3>\n<ul>\n<li><strong>T\u00edtulo de la tesis:<\/strong>\u00a0 Desenvolvemento de lideranca na organizacao educional administrada por  projetos: estudio de um caso. <\/li>\n<li><strong>Autor:<\/strong>\u00a0 Livio Lermen Tito <\/li>\n<li><strong>Universidad:<\/strong>\u00a0 Santiago de compostela<\/li>\n<li><strong>Fecha de lectura de la tesis:<\/strong>\u00a0 01\/01\/2000<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Direcci\u00f3n y tribunal<\/h3>\n<ul>\n<li><strong>Director de la tesis<\/strong>\n<ul>\n<li>David De Prado Diez<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<li><strong>Tribunal<\/strong>\n<ul>\n<li>Presidente del tribunal:  Sobrado fernandez Luis m. <\/li>\n<li> Mouri\u00f1o mosquera Juan  Jos\u00e9 (vocal)<\/li>\n<li>saturnino Torre de la torre (vocal)<\/li>\n<li>  (vocal)<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Tesis doctoral de Livio Lermen Tito Enfoca la historia de vida de su protagonista y se desenvuelve a partir de 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