{"id":92059,"date":"2009-05-03T00:00:00","date_gmt":"2009-05-03T00:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.deberes.net\/tesis\/sin-categoria\/modelo-de-sistema-basado-en-los-factores-clave-para-el-diseno-e-implementacion-de-proyectos-de-gestion-del-conocimiento-aplicacion-al-sector-de-la-consultoria\/"},"modified":"2009-05-03T00:00:00","modified_gmt":"2009-05-03T00:00:00","slug":"modelo-de-sistema-basado-en-los-factores-clave-para-el-diseno-e-implementacion-de-proyectos-de-gestion-del-conocimiento-aplicacion-al-sector-de-la-consultoria","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.deberes.net\/tesis\/organizacion-y-gestion-de-empresas\/modelo-de-sistema-basado-en-los-factores-clave-para-el-diseno-e-implementacion-de-proyectos-de-gestion-del-conocimiento-aplicacion-al-sector-de-la-consultoria\/","title":{"rendered":"Modelo de sistema basado en los factores clave para el dise\u00f1o e implementacion de proyectos de gestion del conocimiento. aplicacion al sector de la consultoria"},"content":{"rendered":"<h2>Tesis doctoral de <strong> Marta Mas Machuca <\/strong><\/h2>\n<p>El objetivo principal de esta tesis doctoral es construir un modelo para el dise\u00f1o e implementaci\u00f3n de proyectos de gesti\u00f3n del conocimiento basado en los factores clave en el sector de la consultor\u00eda en catalunya. La investigaci\u00f3n est\u00e1 estructurada en cuatro grandes bloques:  el primer bloque (bloque i) titulado introducci\u00f3n y estado del arte consta de dos partes. La primera de ellas es una introducci\u00f3n general al trabajo, donde se detallan la justificaci\u00f3n y  los objetivos de la investigaci\u00f3n, la metodolog\u00eda de trabajo y la aportaci\u00f3n original de la tesis. La segunda parte describe el estado del arte que proporciona el marco te\u00f3rico de la investigaci\u00f3n tras la revisi\u00f3n de la bibliograf\u00eda consultada. Se tratan los conceptos b\u00e1sicos y la revisi\u00f3n de los modelos de esta disciplina, adem\u00e1s de realizar un an\u00e1lisis del sector de  la consultor\u00eda. Por \u00faltimo, se plantean las hip\u00f3tesis de la investigaci\u00f3n.  el segundo bloque (bloque ii) trata de la contrastaci\u00f3n de los factores clave de un proyecto de gesti\u00f3n del conocimiento en una empresa consultora. En primer lugar, se explica c\u00f3mo se ha desarrollado la investigaci\u00f3n emp\u00edrica a trav\u00e9s de las encuestas y el tratamiento estad\u00edstico posterior. El modelo te\u00f3rico utilizado se basa en el modelo de ecuaciones estructurales, ampliamente utilizado para conocer relaciones causales entre variables. En segundo lugar se realiza la contrastaci\u00f3n de cada una de las hip\u00f3tesis planteadas.  el tercer bloque (bloque iii) propone el dise\u00f1o del modelo del proyecto de gesti\u00f3n del conocimiento en una empresa consultora basado en los factores clave identificados.   el \u00faltimo bloque (bloque iv), desarrolla las conclusiones e implicaciones de la tesis doctoral. Adem\u00e1s, se explican l\u00edneas de investigaci\u00f3n futuras que se abren con esta investigaci\u00f3n. Por \u00faltimo se detalla la bibliograf\u00eda utilizada en la tesis doctoral.   tras la revisi\u00f3n de la literatura existente y de la investigaci\u00f3n emp\u00edrica realizada, se concluye que los factores clave de \u00e9xito se pueden agregar  en tres grupos, que son los estrat\u00e9gicos, tecnol\u00f3gicos y culturales.   en primer lugar, est\u00e1n los factores estrat\u00e9gicos que son aquellos que garantizan que el proyecto de gesti\u00f3n del conocimiento est\u00e9 concebido desde una perspectiva estrat\u00e9gica y al que la direcci\u00f3n de la compa\u00f1\u00eda d\u00e9 todo el apoyo de una forma expresa, p\u00fablica y real. Por otro lado, la direcci\u00f3n debe procurar una flexibilidad en la estructura de la empresa para que las personas tengan la libertad y autonom\u00eda suficiente para desarrollar su trabajo de manera profesional. Adem\u00e1s, los proyectos de gesti\u00f3n del conocimiento en las empresas consultoras pueden ser aprovechados por la direcci\u00f3n de la empresa para reorientar el rumbo de \u00e9sta. Es decir, act\u00faan de soporte para reorientar la visi\u00f3n, misi\u00f3n y valores de la compa\u00f1\u00eda y alcanzar de este modo los objetivos establecidos.  en segundo lugar, una buena elecci\u00f3n e implantaci\u00f3n de la tecnolog\u00eda permitir\u00e1 obtener beneficios importantes para la organizaci\u00f3n. En la actualidad, la tecnolog\u00eda permite realizar m\u00faltiples trabajos y de diferentes modos y maneras. Un aspecto fundamental es que la empresa elija, dentro de la variedad existente en el extenso mercado tecnol\u00f3gico, la herramienta que solucione la problem\u00e1tica de la empresa consultora y que sea adecuada y proporcionada. Es indiscutible que uno de los facilitadores para implementar de manera eficiente un proyecto de gesti\u00f3n del conocimiento son las tecnolog\u00edas de la informaci\u00f3n.  en tercer lugar, est\u00e1n los factores culturales, entendidos como aquellos valores que son compartidos por la organizaci\u00f3n y determinan el modo de funcionar de la empresa. Estos valores deben fomentar la colaboraci\u00f3n entre las personas, la confianza en la transmisi\u00f3n de conocimientos y la cooperaci\u00f3n entre sus miembros. Sin todos estos aspectos la incidencia positiva de un proyecto de gesti\u00f3n del conocimiento en una empresa consultora ser\u00e1 menor de lo esperado.  con este estudio se quiere aportar a esta l\u00ednea de investigaci\u00f3n un mayor soporte emp\u00edrico los trabajos previos sugieren una relaci\u00f3n positiva entre los factores clave y el \u00e9xito del proyecto de gesti\u00f3n del conocimiento, pero ninguno lo relaciona cuantitativamente y este punto es una aportaci\u00f3n original en esta materia. Esta investigaci\u00f3n, pues, ofrece una metodolog\u00eda  innovadora dentro del estudio de los factores clave de \u00e9xito de un proyecto de gesti\u00f3n del conocimiento.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Datos acad\u00e9micos de la tesis doctoral \u00ab<strong>Modelo de sistema basado en los factores clave para el dise\u00f1o e implementacion de proyectos de gestion del conocimiento. aplicacion al sector de la consultoria<\/strong>\u00ab<\/h3>\n<ul>\n<li><strong>T\u00edtulo de la tesis:<\/strong>\u00a0 Modelo de sistema basado en los factores clave para el dise\u00f1o e implementacion de proyectos de gestion del conocimiento. aplicacion al sector de la consultoria <\/li>\n<li><strong>Autor:<\/strong>\u00a0 Marta Mas Machuca <\/li>\n<li><strong>Universidad:<\/strong>\u00a0 Polit\u00e9cnica de catalunya<\/li>\n<li><strong>Fecha de lectura de la tesis:<\/strong>\u00a0 05\/03\/2009<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Direcci\u00f3n y tribunal<\/h3>\n<ul>\n<li><strong>Director de la tesis<\/strong>\n<ul>\n<li>Miquel Subirachs Torn\u00e9<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<li><strong>Tribunal<\/strong>\n<ul>\n<li>Presidente del tribunal: Jos\u00e9 Mar\u00eda Viedma mart\u00ed <\/li>\n<li>Jos\u00e9 Antonio Garc\u00eda dur\u00e1n de lara (vocal)<\/li>\n<li>carles Grau alguer\u00ed\u00b2 (vocal)<\/li>\n<li>jaume Valls passola (vocal)<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Tesis doctoral de Marta Mas Machuca El objetivo principal de esta tesis doctoral es construir un modelo para el dise\u00f1o 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