«comunicacion y conflicto en las organizaciones»
Tesis doctoral de Amparo Benedito Monleon El presente trabajo tiene como objetivo analizar la relacion existente entre el conflicto y […]
Tesis doctoral de Santiago Díaz De Quijano Arana
Información academica Santiago Díaz De Quijano Arana. Tesis donde Santiago Díaz De Quijano Arana ha sido autor, director o parte del tribunal.
Modelo transaccional de la victimizacion (m.t.v.) a partir del estres de la agresion sexual.
Tesis doctoral de Soria Verde Miguel Angel Datos académicos de la tesis doctoral «Modelo transaccional de la victimizacion (m.t.v.)
Indicadores psicosociales de riesgo en la infancia.
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Azar y factor humano en los accidentes de trafico. un estudio predictivo.
Tesis doctoral de Blasco Ruiz Ricardo Diego Datos académicos de la tesis doctoral «Azar y factor humano en los
Gestion de recursos humanos: un enfoque estrategico.
Tesis doctoral de Samuel Husenman Grodzenski Datos académicos de la tesis doctoral «Gestion de recursos humanos: un enfoque estrategico.«
Ideología organizacional y conflicto laboral. analisis psicosocial de la relacion existente entre ideología, autoridad y conflicto en las organizaciones empresariales del mundo occidental desarrollado.
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Analisis psicosocial del abuso psicologico en el lugar de trabajo (mobbing): una delimitacion y evaluacion de sus componentes
Tesis doctoral de Jordi Escartin Solanelles El fenómeno del abuso psicológico en el lugar de trabajo (mobbing) es un tema
El analisis de la innovacion tecnologica en las organizaciones desde la teoria fundamentada (grounded theory).
Tesis doctoral de Virginia Orengo Castellá La presente tesis es relativa al estudio de la innovación y/o el cambio tecnológico
La identificación y la comunicación organizacional: una aproximación desde el sistema de comunicación interna y la percepción de los empleados
Tesis doctoral de David Hernandez Garcia La presente tesis doctoral estudia la comunicación como antecedente de la identificación organizacional, abordando
Nuevas perspectivas de la calidad de vida laboral y sus relaciones con la eficacia organizacional
Tesis doctoral de Silva Marinalva Da En la presente tesis se analiza la evolución del concepto calidad de vida laboral